Rozvojová agentúra

Trenčianskeho samosprávneho kraja n.o.

Projekt je realizovaný v rámci OP Zamestnanosť a sociálna inklúzia

Príjemca pomoci: Rozvojová agentúra Trenčianskeho samosprávneho kraja, n.o.

Partner projektu: Trenčiansky samosprávny kraj

Cieľom projektu je dosiahnuť osvojenie zručností vo vybraných oblastiach u zamestnancov neziskových organizácií pôsobiacich v oblasti podpory regionálneho rozvoja a zároveň u zamestnancov úradu TSK, inštitúcie, ktorá je prirodzeným partnerom týchto organizácií.

Prostredníctvom vzdelávania zamestnancov úradu TSK, nosnej inštitúcie pre oblasť regionálneho rozvoja na úrovni NUTS II projekt reaguje na meniace sa požiadavky efektívnej verejnej správy na kvalitu ľudských zdrojov, konkrétne na podporu ďalšieho vzdelávania a prípravy zamestnancov verejnej správy s cieľom zvýšiť ich administratívnu kapacitu v tomto prípade ako partnera neziskových organizácií pôsobiacich pre oblasť regionálneho rozvoja.

Obdobie realizácie projektu: 03/2009 - 12/2010

Celkové náklady projektu sú 270 658,90 € (8 153 870,00 Sk).

Nenávratný finančný príspevok: 257 125,96 € (7 746 176,67 Sk)

                          www.esf.gov.sk                                                                                               www.sia.gov.sk

Projekt bol realizovaný v rámci OP Zamestnanosť a sociálna inklúzia

Príjemca pomoci: Trenčiansky samosprávny kraj

Partneri: organizácie v zriaďovateľskej pôsobnosti TSK

Cieľom projektu bolo dosiahnuť osvojenie zručností vo vybraných oblastiach u zamestnancov organizácií v zriaďovateľskej pôsobnosti Trenčianskeho samosprávneho kraja a zároveň u zamestnancov úradu TSK. Prostredníctvom vzdelávania zamestnancov úradu TSK projekt reaguje na meniace sa požiadavky efektívnej verejnej správy na kvalitu ľudských zdrojov, konkrétne na podporu ďalšieho vzdelávania a prípravy zamestnancov verejnej správy s cieľom zvýšiť ich administratívnu kapacitu v tomto prípade ako partnera pre všetky subjekty v oblasti podpory regionálneho rozvoja v regióne TSK.

Projekt bol pilotnou akciou svojho druhu pre získanie vedomostí v kurzoch na mieru vybraných na základe analýzy potrieb vzdelávania oboch cieľových skupín projektu, obsahuje prvky inovatívnej metodiky vďaka ktorej je možné okamžite po absolvovaní vzdelávania úspešne uplatniť získané vedomosti. Najdôležitejším aspektom vzdelávania je, že bude realizované formou E-learningu, ktorá bude na mieru pripravená jeho účastníkom tak aby ho mohli absolvovať priamo na svojom pracovisku počas pracovnej doby.

Súčasťou projektu bola príprava a vypracovanie Stratégie rozvoja ľudských zdrojov v Trenčianskom samosprávnom kraji (SRĽZ TSK).

Obdobie realizácie projektu: 03/2009 - 08/2010

Celkové náklady projektu sú 448 599,22 € (13 514 500,10 Sk).

Nenávratný finančný príspevok: 426 169,26 € (12 838 775,13 Sk)

                  www.esf.gov.sk                                                                          www.sia.gov.sk

Projekt sa realizuje v rámci Programu cezhraničnej spolupráce SR - ČR

Vedúci partner projektu: Agentura pro ekonomický rozvoj Vsetínska, o.p.s., Horní náměstí 3, 755 01  Vsetín, Česká republika

Hlavný cezhraničný partner: Rozvojová agentúra Trenčianskeho samosprávneho kraja, n.o., Nám. sv. Anny 9, 911 62  Trenčín, Slovenská republika

Ostatní partneri:
Projektový partner 1: Technologické inovační centrum, s.r.o., Vavrečkova 5262, 760 01  Zlín, Česká republika
Projektový partner 2: Trenčianska univerzita Alexandra Dubčeka v Trenčíne, Študentská 2, 911 01  Trenčín, Slovenská republika
Projektový partner 3: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Nám. T. G. Masaryka 5555, 760 01  Zlín, Česká republika
Projektový partner 4: Regionální podpurný zdroj, s.r.o., Vavrečkova 5262, 760 01  Zlín, Česká republika
 

Cieľom projektu je vytvorenie nástrojov a siete podpory rozvoja inovácií v cezhraničnom regióne Trenčiansky samosprávny kraj – Zlínsky samosprávny kraj. Trenčiansky samosprávny kraj je nosným partnerom a garantom vzhľadom na napojenie projektu na vypracovanú a schválenú Regionálnu inovačnú stratégiu Trenčianskeho samosprávneho kraja. Projekt a jeho aktivity realizované RA TSK, n.o. v sebe zahŕňajú čiastočné riešenie ôsmich z celkovo devätnástich pilotných akcií navrhovaných Regionálnou inovačnou stratégiou Trenčianskeho samosprávneho kraja. Projekt zároveň posilní pripravenosť kľúčových hráčov v oblasti podpory inovácií v regióne na zriadenie Regionálneho inovačného centra (RIC) nakoľko navrhované projektové aktivity sú kompatibilné s návrhom vytvorenia a fungovania RIC v Trenčianskom samosprávnom kraji.

Partnerstvo TSK na projekte dáva nový konkrétny rozmer spolupráce medzi TSK a Trenčianskou univerzitou Alexandra Dubčeka v Trenčíne, ktorá v projekte figuruje ako partner. V neposlednom rade je realizácia projektu konkrétnou formou spolupráce so Zlínskym samosprávnym krajom, ktorého záujmy v projekte reprezentujú aktivity Regionálneho podporného zdroja a Technologického inovačného centra zo Zlína. Projekt sa realizuje v rámci Operačného programu cezhraničnej spolupráce Slovenská republika – Česká republika 2007 – 2013.

Trvanie projektu: 02/2009 - 01/2011

Celkový rozpočet všetkých partnerov projektu: 589 780,00 €

Nenávratný finančný príspevok: 496 888,83 €

Projekt sa realizoval v rámci 6. Rámcového programu pre konkurencieschopnosť a inovácie.

Príjemca pomoci: Rozvojová agentúra TSK, n.o.
 

Hlavným cieľom projektu bolo vypracovanie regionálnej inovačnej stratégie, zabezpečenie jej akceptácie v regióne a vytvorenie podmienok pre jej implementáciu na celom území Trenčianskeho samosprávneho kraja.

Projekt viedol k zvýšeniu inovačných aktivít a následne k plošnému regionálnemu rozvoju prostredníctvom efektívneho využívania ľudských, prírodných, technických a ďalších regionálnych zdrojov.

Celkový rozpočet projektu bol 365 441 EUR.

Viac info na http://ris.instit.sk.

Hlavným cieľom projektu bolo zabezpečiť vyššiu odbornosť, výkonnosť a kvalifikáciu zamestnancov verejnej správy tak aby umožňovala čo najefektívnejšie využitie ich schopností. V dôsledku realizácie projektu vzrástla adaptabilita cieľovej skupiny projektu bez výrazného časového obmedzenia jej pracovnej náplne a následne aj jej flexibilita v prípade hľadania ďalšieho uplatnenia a postupu v sektore verejnej správy.

Projekt vyústil certifikáciou 130tich pracovníkov úradu Trenčianskeho samosprávneho kraja podľa metodiky ECDL /The European Computer driving License/ a ich zapojením do ďalších vzdelávacích programov s použitím E-learningu.

Príjemca pomoci: Trenčiansky samosprávny kraj

Celkové náklady projektu predstavovali 3 247 300,00 Sk.

RA TSK, n. o. v projekte mala na starosti kompletný projektový cyklus od príprav po implementáciu a vyhodnotenie projektu.

Projekt sa realizoval v rámci SOP ľudské zdroje.

Projekt bol financovaný zo Sektorového operačného programu Ľudské zdroje

Prijímateľ: Trenčiansky samosprávny kraj

Trvanie: 04/2007 - 09/2008

Kľúčovou aktivitou projektu bolo vzdelávanie zamestnancov TSK a organizácií v jeho zriaďovateskej pôsobnosti v troch cudzích jazykoch – anglický, nemecký, francúzsky, ktoré vyústilo do medzinárodne uznávanej certifikácie zamestnancov.

Zamestnankyňa RA TSK, n. o. pôsobila pri projekte ako koordinátor.

Celkové náklady boli vo výške 4 144 730,00 Sk.

Projekt bol financovaný zo zdrojov programu EÚ Interreg IIIC.

Svojim obsahom naplnil potreby Trenčianskeho kraja a bol v súlade s projektom regionálnej inovačnej stratégie Trenčianskeho samosprávneho kraja, ktorá sa vytvorila v rámci projektu RIS.

Projekt bol medzinárodný, jeho riešiteľom boli regióny Európskej únie:

1. Európske inovačné podnikateľské centrum v Navarre (Španielsko),
2. Mesto Székesfehérvár (Maďarsko),
3. Regionálna obchodná komora Imathia (Grécko),
4. Projektovo integrované územnie Vulture-Alto Bradano (Taliansko),
5. Mesto Potenza (Taliansko),
6. Mesto Tenerife (Španielsko),
7. Rozvojová agentúra Trenčianskeho samosprávneho kraja, n. o. Trenčín (Slovensko).

Projekt bol zameraný na optimalizáciu spolupráce verejnej správy, univerzitami a výskumným sektorom a podnikateľskými v oblasti inovácií – pri prenose znalosti, technológií za účelom intenzívnejšieho naštartovania inovačných procesov v podnikoch. Je jedným z radu projektov, ktorými by sa mali bariéry medzi akademickým svetom a podnikateľskou sférou riešiť.

Jednotlivé regióny zapojené v projekte riešili pilotné projekty prepojení medzi inštitúciami tvoriacimi poznatky a užívateľmi – podnikateľskou praxou. Riešenie sa sústredilo na prípravu a implementáciu rôznych finančných a riadiacich nástrojov.

Celkové náklady projektu bol 88 300 EUR.

Projekt je spolufinancovaný z Európskeho v rámci Operačného programu Zamestnanosť a sociálna inklúzia 

Cieľ projektu: Zvýšenie sociálnych zručností rómskej mládeže v Tren?ianskom kraji, ktoré zvýši ich predpoklady pre úspešné absolvovanie profesijnej prípravy a nájdenie zamestnania

Hlavná aktivita: Program vzdelávania a prípravy pre trh práce znevýhodnených uchádzačov o zamestnanie s výrazným zacielením na osoby vzdialené od trhu práce s osobitným zrete?om na osoby z marginalizovaných rómskych komunít

Cieľové skupiny: Rómske deti a mladí ľudia z rómskej komunity vo veku 12 až 16 rokov z regiónov Handlová, Bánovce nad Bebravou, Partizánske, Nové Mesto nad Váhom, Čachtice, Myjava, Dubnica nad Váhom a Púchov, ktorí zatiaľ neukončili ZŠ alebo ktorí po skončení ZŠ nepokračujú v príprave na budúce povolanie

Miesta realizácie aktivít projektu:
Handlová/okres Prievidza, Bánovce nad Bebravou/okres Bánovce nad Bebravou, Partizánske/okres Partizánske, Nové Mesto nad Váhom/okres Nové mesto nad Váhom, Čachtice/okres Nové Mesto nad Váhom, Myjava/okres Myjava, Dubnica nad Váhom/okres Ilava, Púchov/okres Púchov/Trenčiansky samosprávny kraj

Trvanie realizácie projektu: 06/2010 – 11/2011

Výška nenávratného finančného príspevku: 229 863,90 € / 6 924 879,85 Sk

Kontaktné údaje:
Telefón: 032/6555 430-2
Fax: 032/ 6555 434
E-mail: ratsk@tsk.sk
Web: www.ratsk.sk

                          www.esf.gov.sk                                                                                                        www.fsr.gov.sk

Zmluva 1

Projekt sa realizuje z Európskeho fondu regionálneho rozvoja v rámci Operačného programu Konkurencieschopnosť a hospodársky rast

Informačné centrum prvého kontaktu pre OP KaHR (ICPK) pre Trenčiansky samosprávny kraj pôsobí na základe Rámcovej dohody o vzájomnej spolupráci k Operačnému programu Konkurencieschopnosť a hospodársky rast medzi TSK a Ministerstvom hospodárstva a výstavby SR v období rokov 2009-2011.

ICPK zabezpečuje šírenie informácií o Operačnom programe Konkurencieschopnosť a hospodársky rast pre širokú verejnosť a potenciálnych prijímateľov v regióne, poskytuje poradenstvo potenciálnym žiadateľom o NFP v rámci výziev OP KaHR, spoluorganizuje stretnutia s cieľovými skupinami pri priamych informačných akciách zo strany MHV SR ako riadiaceho orgánu OP KaHR a sprostredkovateľských orgánov pod MHV SR.

ICPK spolupracuje pri príprave i distribúcii propagačných materiálov o OP KaHR v rámci Trenčianskeho kraja a pre potreby publicity vyhotovuje obrazovú a textovú dokumentáciu o projektoch realizovaných v Trenčianskom regióne formou určenou MHV SR. Okrem týchto aktivít taktiež spoluorganizuje fyzickú kontrolu a monitorovanie schválených projektov v regióne Trenčianskeho samosprávneho kraja spolufinancovaných z fondov EÚ pre účely informovania a publicity
 

Prijímateľ pomoci: Trenčiansky samosprávny kraj, K dolnej stanici 7282/20 A, 911 01  Tren?in
Realizátor: Rozvojová agentúra Trenčianskeho samosprávneho kraja, n.o.

Začatie projektu: 01.01.2009
Ukončenie projektu: 31.01.2012
Miesto realizácie projektu: Trenčín
Výška poskytnutého príspevku: 37 840,40 €

Projekt "Výskum dopadov štátnej podpory" je spolufinancovaný z Európskeho fondu regionálneho rozvoja v rámci programu INTERREG IVC

Vedúci partner projektu: Veneto Region – Regional Council (IT)
 

Ostatní partneri:

1. Rozvojová agentúra Trenčianskeho samosprávneho kraja, n.o. (SK)
2. University Enerprise Training Partnership Region of Murcia (ES)
3. Larnaca District Development Agency (CY)
4. Brasov Agency for Sustainable Development (RO)
5. Lisbon and Tagus Valley Region (PT)
6. Bautzen Innovation Centre (DE)
7. Municipality of Heraklion (EL)
8. Marshal´s Office of Opolskie Region (PL)
9. Lower Austrian Government, Dept. Economic Affairs, Tourism and Technology (AT)
10. Champagne-Ardenne Region (FR)

Hlavným cieľom projektu je zlepšiť efektívnosť a účelnosť rozvojových politík v oblasti ekonomickej modernizácie a vysokej konkurencieschopnosti malých a stredných podnikov (MSP) identifikovaním dobrých skúseností a znalostí v problematike poskytovania finančnej podpory MSP.

Cieľ projektu bude dosiahnutý prostredníctvom niekoľkých aktivít. Predbežné činnosti budú pozostávať z organizácie 6 spoločných tematických seminárov a v zhromažďovaní údajov od jednotlivých partnerov za účelom vytvárania siete a vytvorenia spoločnej databázy. Toto spracovanie údajov bude predmetom spoločného tematického prieskumu, ktorý bude zahŕňať inštitúcie, vysoké školy a zainteresované strany. Výsledkom štúdie bude identifikácia osvedčených postupov v oblasti poskytovania štátnej pomoci. Tieto osvedčené postupy sa budú vymieňať medzi partnermi prostredníctvom študijných pobytov, výmeny pracovníkov, spoločnej medzinárodnej tréningovej stáže.

Projekt rieši tieto oblasti:

1. analýzu makroekonomického dopadu štátnej a regionálnej podpornej politiky pre MSP s ohadom na jej efektívnosť
2. analýzu dopadu štátnej a regionálnej pomoci z hľadiska efektívnosti prostredníctvom identifikácie rozličných finančných nástrojov (granty, zvýhodnené úrokové sadzby, záruky, kapitálové injekcie, najefektívnejšie formy pomoci atď.)
    

Súčasťou projektu bude šírenie najlepších poznatkov predovšetkým prostredníctvom vydania Prehľadu najlepších skúseností, webovej stránky, úvodnej a záverečnej konferencie, tlačových konferencií, spravodajcu, brožúr, letákov, inzercie, TV spotov a formou účasti na "OPEN DAYS  2010”. Konferencie projektu budú propagované so zapojením Európskeho observatória pre štátnu pomoc.
 

Trvanie projektu : 10/2009 – 11/2012

Celkový rozpočet projektu: 1 996 175,00 €   
Výška nenávratného finančného príspevku z ERDF: 1 592 043,05 €

Webová stránka projektu: http://www.osais.eu

Príjemca: Rozvojová agentúra Trenčianskeho samosprávneho kraja, n.o.

Projekt sa zameriava na zvýšenie špecifických projektových zručností zamestnancov Rozvojovej agentúry TSK, n.o. pomocou online e-learningu s prepojením na existujúci vzdelávací systém a na vytvorenie informačno-komunikačného portálu Rozvojovej agentúry TSK, n.o. pre interaktívnu komunikáciu s klientelouOperačný program Zamestnanosť a sociálna inklúzia

Miesto realizácie aktivít projektu:
Mesto Trenčín, okres Trenčín, Trenčiansky samosprávny kraj

Trvanie realizácie projektu: 08/2010 – 06/2011

Výška nenávratného finančného príspevku: 112 442,86 € / 3 387 453,60 Sk

Hlavné aktivity:
Aktivita 1 Vzdelávací program  (01.10.2010 – 30.06.2011)    
Aktivita 2 Tvorba informačno-komunikačného portálu s prepojením na existujúci e-learningový systém (01.10.2010 – 30.06.2011)
Aktivita 3 Tvorba analytickej štúdie (01.10.2010 – 30.06.2011)

Cieľové skupiny: Zamestnanci pracujúci na pracovnú zmluvu, dobrovoľníci, RA TSK, n.o. ako MVO

Projekt sa realizuje s príspevkom Európskeho sociálneho fondu v rámci Operačného programu Zamestnanosť a sociálna inklúzia.

1.1.2011  Zverejnil: Admin

Zverejňovanie zmlúv v zmysle novely Občianskeho zákonníka, Obchodného zákonníka a Zákona č.211/2000 Z.z. o slobodnom prístupe k informáciám.

2.2.2011 Zverejnil: Admin

Zverejnenie zmluvy o poskytovaní služieb v oblasti vzdelávania a licenčná zmluvy uzavretá medzi: 
Rozvojová agentúra Trenčianskeho samosprávneho kraja n.o a spoločnosťou JaM Consult s.r.o. 

Zmluva v PDF formáte (8MB)

................................................................................

7.1.2011 Zverejnil: Admin

Zverejnenie zmluvy o vytvorení diela a a licenčná zmluva - odborná štúdia uzavretá medzi: 
Rozvojová agentúra Trenčianskeho samosprávneho kraja n.o a spoločnosťou GroundTech s.r.o. 

Zmluva v PDF formáte (2MB)

................................................................................

Zverejnenie zmluvy o dielo - publicita -  uzavretá medzi: 
Rozvojová agentúra Trenčianskeho samosprávneho kraja n.o a spoločnosťou Primamedia s.r.o. 

Zmluva v PDF formáte (2MB)

................................................................................

Zverejnenie kúpnej zmluvy - nábytok uzavretá medzi: 
Rozvojová agentúra Trenčianskeho samosprávneho kraja n.o a spoločnosťou Dušan Kročil - DREVOINTERIER

Zmluva v PDF formáte (2MB)

................................................................................

9.2.2011 Zverejnil: Admin

Zverejnenie zmluvy o vytvorení diela a licenčná zmluva - IKP uzavretá medzi: 
Rozvojová agentúra Trenčianskeho samosprávneho kraja n.o a spoločnosťou spoločnosťou GroundTech s.r.o.

Zmluva v PDF formáte (2MB)

................................................................................

Spoločne pre inovácie

Projekt podporený Európskym fondom regionálneho rozvoja v rámci Programu cezhraničnej spolupráce SK-CZ 2007-2013

Východisková situácia

Všetky zúčastnené cezhraničné regióny na Slovenskej i Českej strane dosahujú približne rovnakú ekonomickú úroveň, ktorej trvalo udržateľné zvyšovanie je možné len aktívnou podporou inovačného rozvoja. Všetky regióny takýto inovačný rozvoj už začali -  v prvom rade spracovali svoju inovačnú stratégiu (v Trenčianskom samosprávnom kraji je to RIS INSTIT), ktorú jednotlivo v krajoch inštitucionalizovali. Samotné inovačné prostredie v regiónoch podporujú subjekty zaoberajúce sa inováciami, výskumom a vývojom - vysoké školy, univerzity, centrá podporujúceho inovatívne podnikanie. Takýmito centrami sú napríklad vedecko-technologické parky a podnikateľské inkubátory. Práve tieto inštitúcie sa kľúčovo podieľajú na rozvoji inovačných stratégií regiónov. S ohľadom na čas vypracovania Regionálnej inovačnej stratégie Trenčianskeho samosprávneho kraja – RIS INSTIT v roku 2008 a dopady hospodárskej krízy je nastavenie jednotlivých inovačných nástrojov v súčasnosti nepresné a nereflektuje aktuálne potreby inovačného podnikania v kraji. Preto sa predkladaný projekt zameriava na aktualizáciu a doplnenie dát zaoberajúcich sa nastavením systémov implementácie inovačných nástrojov opísaných v RIS INSTIT.

Pre TSK má predmetný projekt ešte väčší význam vyplývajúci z nedostatočnej inovačnej infraštrukúry – absencia dostatku podnikateľských inkubátorov, vedecko-technických parkov, centier pre podporu inovácií a pod. a teda možnosti v rámci projektového partnerstva transferovať dobrú prax z partnerských regiónov.  S ohľadom na dôležitosť cezhraničnej spolupráce sa projekt sústreďuje na  vzájomný koordinovaný prístup pri napĺňaní inovačných stratégií a na vzájomnú podporu pri realizácii konkrétnych inovačných nástrojov.
Projekt podporou inovácií a spoločným koordinovaným prístupom k tvorbe inovačných stratégií umožní jednotlivým partnerom zvýšiť efektivity v implementácií týchto stratégií, prípadne optimalizovať už existujúce stratégie. Práve koordinovaná cezhraničná spolupráca bude viesť k vytvoreniu regiónu podporujúceho inovácie na všetkých jeho úrovniach a umožní jednotlivým regiónom vzájomné vzdelávanie. Projekt bude mať dopad na všetky subjekty regiónu – verejná správa, vzdelávacie inštitúcie, výskumné ústavy, technologické parky a podniky regiónu. 

Projektoví partneri:

 
 
 
Hlavný cieľ projektu
Hlavným cieľom projektu bude vytvorenie cezhraničného koordinovaného prístupu k napĺňaniu inovačných stratégií zúčastnených regiónov formou realizácie konkrétnych inovačných nástrojov.

Čiastkové ciele

• Zintenzívniť spoluprácu medzi cezhraničnými regiónmi v oblasti podpory inovácií
• Zlepšiť informačnú bázu cezhraničných regionálnych firiem, ktoré realizujú inovačné riešenia
• Vytvoriť predpoklady pre trvalo udržateľný hospodárky rozvoj regiónov založený na podpore inovačného rozvoja

Projekt by mal byť čo najviac prakticky orientovaný, aby sa jednotliví partneri mohli od seba navzájom učiť a takto ovplyvňovať inovačné prostredie (regionálne firmy) v jednotlivých regiónoch.

Prehľad hlavných aktivít

1. Analýza súčasného stavu napĺňania inovačných stratégií jednotlivých regiónov a analýza používaných inovačných nástrojov v regiónoch
2. Analýza a porovnanie inovačných nástrojov ktoré sú v súčasnosti využívané. Formou benchmarkingu a workshopov budú identifikované najúspešnejšie nástroje. V rámci aktivity budú vykonané pilotné projekty na vybraných subjektoch a bude navrhnutý model implementácie vybraných nástrojov
3. Vytvorenie databázy subjektov realizujúcich podporujúcich a požadujúcich inovačné riešenia
4. Aktualizácia regionálnych inovačných dokumentov a prezentovanie SK-CZ inovačného regiónu v Európe

Harmonogram projektu:

Začiatok projektu : 01.09.2010
Koniec projektu: 28.02.2013

Rozpočet projektu RA TSK, n.o.: 108 850,00 Euro

Bližšie informácie o projekte:

Rozvojová agentúra Trenčianskeho samosprávneho kraja n.o.
Ing. Branislav Anwarzai, e-mail: ba@inno.sk, telefón: 0903 667 654

V.I.P. – Vzdělávaní, Inovace, Partnerství

Projekt realizovaný v rámci Programu cezhraničnej spolupráce Slovenská republika – Česká republika 2007 – 2013, ktorý je financovaný z prostriedkov Európskeho fondu regionálneho rozvoja

Konzorcium riešiteľov projektu pozostáva z týchto subjektov:

• Vedúci partner Agentura pro ekonomický rozvoj Vsetínska, o. p. s., ČR, 
• Hlavný cezhraničný partner projektu : Rozvojová agentúra TSK, n.o., SR, 
• Technologické inovační centrum, s. r. o., Zlín, ČR, 
• Regionální podpůrný zdroj, s. r. o., Zlín, ČR, 
• Vedecko-technologický park Žilina, SR

Cieľom projektu je prostredníctvom spoločných aktivít podporiť inovačný potenciál cezhraničného regiónu, posilniť väzby medzi existujúcimi inštitúciami za účelom vytvorenia stabilných kooperačných sietí a prispievať k vytváraniu rozvojového rámca pre podporu rozvoja podnikateľského a inovačného prostredia.

Aktivity:

1. Vytvorenie siete spolupráce
2. Príprava a realizácia konferencií, workshopov a barcampov
3. Realizácia seminárov pre študentov
4. Organizácia Veľtrhu inovačných príležitostí a organizácia súťaže Študentská firma roka
5. Tvorba štúdií
6. Realizácia školení projektového tímu a školení inovačných praktikov
7. Realizácia teambuildingu projektových partnerov
8. Vytvorenie metodiky zavádzania pilotného systému inovačných voucherov v TSK

Výstupy:

• workshopy pre študentov vysokých škôl
• štúdie „Výchova študentov k inovačnému mysleniu“, „Cezhraničná mobilita pracovných síl“, „Cezhraničná mobilita študentov a ich udržanie v regióne“, „Inovačné vouchere“,
• analýza podnikavosti študentov,
• štúdia „Metodika efektívnosti a rizikovosti príjemcov verejnej podpory“,
• súťaž Študentská firma roka,
• Veľtrh inovačných príležitostí,
• štúdia potenciálu pre investovanie do start-up a spin off spoločností

Trvanie projektu: 01.02.2011 – 31.01.2013

Rozpočet projektu projektového partnera RA TSK: 151 170,00 €

Zmluvy VIP:

Zmluva - Projektový manažér

Zmluva - Asistent projektového manažéra

Zmluva - Expert